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培训界重磅:好讲师30堂必修课,献礼大赛十周年!

发布时间:2022/06/29

九年前,2013年10月在广东顺德,一群志同道合的培训人聚在一起,构思并创办了属于中国品牌培训赛事——“我是好讲师”大赛。从此在“传递专业正能量,寻找中国好讲师”宗旨下,我们开启了新的培训征程。

 

从首届2300余位的参赛规模,到去年第九届累计15万人参赛、300多个赛区,通过赛训结合为中国的培训市场培养和输送了近万名职业讲师。在讲师的简历中,金科奖、全国10强、全国100强、最佳演绎奖等往往成为培训课程采购中高含金量的标签。

 

过去九年,大赛已经从单一的“我是好讲师”大赛延伸出到如今的“我有好课程”、“我做好项目”、“我当好培经”、“我是演讲家”、“我是好主播”“企业好案例”系列大赛,七大赛事并行,共同让培训创造价值!

 

大赛相信科学的力量,大赛之所以越来越受到欢迎,首先是源自于赛制的科学。评审标准、比赛形式、导师辅导、评委点评等多维度进行赛事设计;海选、初赛、复赛、全国总决赛,选手层层选拔。因为赛制的科学性,首届大赛就被收录在中国职业教育发展报告中,报告里称大赛填补了中国职业教育的空白!

 

大赛提倡公平,所有的评委都来自甲方,以企业大学校长、培训负责人、人力资源负责人作为主力,每次比赛前,评委都宣誓评选公平、公正。所有的评委打分都是现场亮分,杜绝任何不公平的发生。

 

大赛注重专业,过去九届集中了1800余位培训行业领军人物的导师阵容为大赛保驾护航,共有10多位导师团团长、200多全国集训营导师、500多梦想导师以及1000多的各赛区导师。“我是好讲师”系列大赛导师身份已经成为TTT课程采购的首选标签。

 

进入2022年,进入大赛第十届,我们吹起了集结号,集中了21位导师,历经5个月开发了“好讲师30堂必修课”,献礼大赛十周年!

 

如果说过去九年我们沉淀的是好讲师、好课程、好项目、好培经的比赛标准,那么在2022年第十届,我们重磅推出的“好讲师30堂必修课”则是关于好讲师的成长标准,并由这个标准形成了“好讲师BEST灯塔模型”。

 

之所以开发“好讲师30堂必修课”是基于过去九年大赛解决了赛制科学性问题,比赛公平公正的问题,解决了通过比赛选拔出真正优秀讲师的问题,但是对于讲师如何成长,应该掌握哪些培训技、教学设计、授课技巧,并没有系统提出解决方案。正是基于这个背景,基于过去九年的沉淀,我们推出了“好讲师30堂必修课”,并基于30门课程构建了讲师成长的“好讲师BEST模型”,助力于讲师成长!

 

“好讲师30堂必修课”和“好讲师BEST模型”

适合什么样的人学习?

所有有意向参加“我是好讲师”、“我有好课程”等系列大赛的选手,以及期待提升培训质素与能力的职业讲师、企业内训师、培训实践者和培训爱好者。

 

“好讲师30堂必修课”和“好讲师BEST灯塔模型”之间关系是怎样的?

“好讲师30堂必修课”按照技术基础(Technology)、专业课程(Subject)、交付效果(Effect)、价值理念(Belief)四个模块,并由首字母组成BEST,寓意为“做最好的讲师”,BEST模型如下图所示:

 

“好讲师BEST灯塔模型”是“好讲师30堂必修课”模型化总结,是基于大赛实践研发出来,符合国内讲师成长的模型,现已申请国家版权。

 

“好讲师30堂必修课”课程体系是怎样的?

好讲师30堂必修课分成11个单元、30门课程,总学时24小时,具体如下表:

 

 

“好讲师BEST灯塔模型”和国内外的讲师胜任力模型有什么不同?

主要区别是以下三点:

1、国内外的讲师胜任力模型是诠释一名合格讲师应该具备的能力、胜任力,其关键词是岗位匹配、能力胜任,通过能力胜任模型解决的问题能力是否匹配,哪些还有不足,需要补什么短板。

2、“好讲师BEST灯塔模型”是好讲师成长标准,它核心解决问题是从一名小白成为初级讲师、成熟讲师、资深讲师的成长路径,明确了要学习哪些内容,具备什么样的价值观。

3、这个成长模型是基于过去9年“我是好讲师”系列大赛实践,是来源于实战,符合讲师成长规律,符合中国企业需求,更具有落地性。

 

从培训专业上看,“好讲师BEST灯塔模型”和主流的培训理论关联性如何?

“好讲师BEST灯塔模型”借鉴了各种学习流派和教学设计技术,如行为主义学习理论、建构主义学习理论、ADDIE教学设计、迪克和凯里教学设计模型等,和它们相比,有以下特点:

1、“好讲师BEST灯塔模型”侧重于应用层面,而国外学习理论、ADDIE等模型更侧重于框架层面。

2、聚焦于企业培训领域,职业技能提升领域,而经典的培训理论同时普适于学科教育和职业教育。

3、在考虑促进学员学习、转变的同时,更考虑企业和组织的需求,实现个体和组织共同价值实现。

 

授课导师是如何配置的?

21位顶配导师,以历届大赛总决赛导师团团长、全国总决赛金科冠军辅导导师为主,在TTT、人才培养、知识萃取、项目复盘、职场沟通等专业领域深耕的顶尖导师,做到人课匹配,专业匹配,导师具体名单如下:


费用如何?

报名2022年第十届“我是好讲师”、“我有好课程”系列大赛成功后可以获得【BEST好讲师成长加油包】,加油包里面包括:

1.好讲师30堂必修课(1年)

2.1600多个历届大赛视频观看权(3个月)

3.2022年“我是好讲师”系列大赛参赛入场券

 

十周年特别优惠

“好讲师30堂必修课”由21导师大咖合作录制、总时长超过24小时(相当于线下课程4天的时间),课程原价2999元,现在作为“我是好讲师”献礼十周年,针对参赛选手,【BEST好讲师成长加油包】福利价800元。对所有参赛选手绝对是物超所值,超前福利!想要报名的伙伴,参考文末的获取指南。

 

未来共创

期待“好讲师30堂必修课”助力好讲师的快速成长,期待“好讲师BEST灯塔模型”能像灯塔一样,照亮每一个在培训前行的同道中人,更期待我们在第十届中国培训周相见,一起见证“学习创作价值,培训改变未来”!

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